本網(wǎng)訊（通訊員賈若瑩）7月15日至8月15日，國際學術(shù)交流中心接待了省農(nóng)業(yè)銀行舉辦的入職員工崗前培訓班，共有來自全省236名農(nóng)行員工參加培訓。

　　作為省農(nóng)業(yè)銀行培訓班合作單位，中心主動溝通協(xié)調(diào)，靠前站位服務(wù)，多次召開部門協(xié)調(diào)會議，對參訓職員的簽到入住、用餐安排、會務(wù)保障和用水用電問題反復商榷。中心實行“責任倒查”工作機制，對部門和個人明確責任，對服務(wù)銜接不到位、工作狀態(tài)懈怠的情況追責到部門，問責到個人。培訓期間，中心執(zhí)行總經(jīng)理黎德琴帶領(lǐng)客房、餐飲、綜合辦等部門負責人，積極向公司分管領(lǐng)導匯報籌備工作進展情況，與對口部門溝通協(xié)調(diào)相關(guān)工作推進事宜，確保部門間協(xié)作服務(wù)無縫對接。中心全體員工克服自身和家庭實際困難，加班加點籌備會務(wù)，部分員工主動放棄休息，表現(xiàn)出較高的工作熱情和較強的大局意識。

　　下一步，中心將以此次服務(wù)保障工作為契機，及時總結(jié)服務(wù)過程中的不足，找到解決辦法，并發(fā)揚客戶認可的好做法，好經(jīng)驗，不斷強化中心的市場競爭意識，提升專業(yè)服務(wù)水平。